有一部分流向了孫茂才兒子的嘉禾貿(mào)易。但報告里“不小心”寫錯了一個數(shù)字——實(shí)際到賬金額比賬目記錄少了七十萬。
這當(dāng)然不是筆誤。是沈越讓周正明故意改的。
十點(diǎn)半，阿坤報告了孫茂才的動態(tài)。這位第三大股東看到報告后，取消了上午的所有行程，獨(dú)自開車去了城東。
城東。陸承軒的公寓。
沈越把打火機(jī)在指間翻轉(zhuǎn)了一圈?；鹈缣饋碛窒纾吃谒鄣?。
孫茂才去找陸承軒，是因?yàn)樗麘岩申懗熊幵谥虚g截留了那七十萬。而陸承軒會以為孫茂才在試探他，或者更糟——在敲詐他。他們的“合作”建立在利益均沾的基礎(chǔ)上，一旦利益分配出現(xiàn)疑問，這種合作比沙堡還脆。
猜忌是最好的毒藥。不用沈越動手，它會自己生根、發(fā)芽、蔓延。
下午三點(diǎn)的緊急董事會，氣氛詭異得像暴風(fēng)雨前的海面。
孟晚晴花了二十分鐘做情況說明。她承認(rèn)在蘇敏的晉升問題上“處理不當(dāng)”，承諾重新評估蘇敏的晉升資格，并對公眾和媒體做出誠懇回應(yīng)。她的態(tài)度放得很低，措辭滴水不漏，連妝容都特意化得素淡了些，以配合“反思”的姿態(tài)。
董事們交頭接耳了一陣，但沒人提出更嚴(yán)厲的追究。職場霸凌這種事，在任何一家大公司都算不上真正的丑聞。只要當(dāng)事人愿意低頭，事情很快就會過去。
真正的交鋒發(fā)生在散會后。
陸承軒在走廊里攔住了沈越。他的臉上依然掛著笑，但那笑容和往日不同——像一層薄冰覆在水面上，下面涌動著看不見的暗流。
“阿越，最近動作不小?！?br>“你指什么？”
“周正明在查濱海項(xiàng)目的賬。蘇敏又突然向媒體爆料?！标懗熊幇岩恢皇执钤谏蛟郊缟?，力道比平時重了幾分，“這些事，是不是太巧了點(diǎn)？”
沈越撥開他的手，點(diǎn)燃一支煙。
“濱海項(xiàng)目的賬是常規(guī)審計(jì)，我跟你說過了。至于蘇敏——打壓她的是孟晚晴，不是我。你要覺得巧，應(yīng)該去問你的搭檔?！?br>陸承軒的笑容淡了一分。
“我只是覺得，這種時候集團(tuán)內(nèi)部應(yīng)該團(tuán)結(jié)。你馬上要繼承集團(tuán)了，別讓董事會覺得你不信任老人?！?br>“信任？”
沈越把煙從嘴里取下來，忽然笑了。這笑