團(tuán)建聚餐。
老板當(dāng)著所有人的面取消了我30萬的分紅。
全場哄笑，同事們都在看熱鬧。
我低著頭，什么都沒說。
第二天一早，老板瘋了一樣沖進(jìn)辦公室：
“配方呢？核心配方去哪了？”
我平靜地抬起頭看著她。
他這才想起來，那些東西都在我的腦子里。
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王建國，我的老板，那個喜歡把“狼性文化”掛在嘴邊的中年男人。
用他肥碩的手指幾乎戳到我的鼻尖。
“小陳性格太內(nèi)向，不適合公司文化。”
“今年 30 萬分紅取消了?！?br>每一個字都像一顆燒紅的釘子，釘進(jìn)我的骨頭里。
周圍的同事，那些平日里會笑著喊我“曦姐”的人，此刻臉上掛著各異的表情。
有同情，有憐憫，但更多的是事不關(guān)己的看戲心態(tài)。
甚至有幾個人，眼底藏著一絲幸災(zāi)樂禍的快意。
我沒有哭，也沒有爭辯。
我只是低著頭，讓頭發(fā)簾遮住我的眼睛，然后默默收拾好我的帆布包，在全場的注視下，拉開門，走了出去。
夜風(fēng)吹在臉上，帶來一種刺痛的清醒。
我回到我租住的小公寓，一個只有三十平米的空間。
這里是我唯一的庇護(hù)所。
我沒有開燈，就著窗外透進(jìn)來的月光，走到冰箱前，拿出一罐冰啤酒。
冰涼的液體滑過喉嚨，壓不住心口的灼燒感。
三十萬。
這筆錢不是他的恩賜。
是我用三百個夜晚的燈光，無數(shù)杯速溶咖啡，和一把把往下掉的頭發(fā)換來的。
那款名為“煥活因子”的核心配方，是我耗費(fèi)了整整一年的心血，推翻了上百次失敗的實(shí)驗(yàn)，才最終調(diào)試成功的。
它將成為公司未來五年最核心的利潤增長點(diǎn)。
我記得，當(dāng)我拿著最終的實(shí)驗(yàn)報(bào)告，敲開直屬上司李明辦公室的門時，他臉上那副貪婪又輕蔑的表情。
“做得不錯，小陳?！?br>“后續(xù)的匯報(bào)工作我來處理就行，你先去忙別的吧?！?br>然后，在公司高層會議上，這個項(xiàng)目的所有功勞，都成了他李明“指導(dǎo)有方”的成果。
而我，陳曦，只是一個聽話的，埋頭做事的工具人。
現(xiàn)在，這個工具人因?yàn)椤靶愿駜?nèi)向”，連本該屬于自己的酬勞都被剝奪了。
真是可笑。
手機(jī)在包里震動了一下，是公司