，以后有什么不懂的，盡管問我?！泵鲜嫒徽酒鹕恚叩綔刂S身邊，語氣親切，還主動幫她整理工位，“剛來公司肯定不習慣，慢慢就好了，有需要幫忙的地方，別客氣?！?br>溫知許心里一暖，原本緊張不安的心，瞬間放松了不少，連忙禮貌道謝：“謝謝孟姐，以后麻煩您多指教?！?br>她以為自己遇到了好心的前輩，能在陌生的職場里得到些許照拂，卻不知道，這看似友善的面孔下，藏著怎樣的心思。
入職的第一天，溫知許就拿出了十二分的努力。別人八點半到公司，她每天七點五十就準時出現(xiàn)在工位，提前打掃好衛(wèi)生，燒好熱水，整理好當天要做的工作；別人到點下班，她總是留下來，把當天的工作核對一遍又一遍，學習財務相關的專業(yè)知識，常常是最后一個離開公司的人。
她做事嚴謹細致，交代給她的錄入憑證、整理報表、核對賬目等基礎工作，她都一絲不茍地完成，從不出錯，哪怕是打印文件、裝訂憑證這類雜活，她也毫無怨言，認認真真做好。
可職場從來都不是只靠努力，就能被善待的地方。
財務部的同事們，大多家境優(yōu)渥，或是有著不錯的人脈**，平日里湊在一起，聊的都是名牌包包、高端護膚、海外旅行，話題溫知許根本插不上嘴。她穿著樸素，不善交際，沉默寡言，只知道埋頭干活，在這群光鮮亮麗的同事里，顯得格格不入。
漸漸地，排擠與冷遇悄然而至。
沒人愿意和她搭話，午飯時間大家結伴去食堂，唯獨落下她；交代給她的工作，全是最繁瑣、最累的雜活；偶爾她請教問題，要么被敷衍幾句，要么直接被無視，甚至有人故意把自己的工作推給她，美其名曰“實習生多鍛煉鍛煉”。
溫知許不是傻子，能感受到眾人的疏離與排擠，可她從不抱怨，也不與人爭執(zhí)，只是默默把所有委屈咽進心里，更加努力地工作。她想著，只要自己做好本職工作，拿出過硬的成績，總有一天，大家會認可她的。
而孟舒然，成了部門里唯一一個對她“友善”的人。
孟舒然總是會主動和她說話，偶爾給她帶一份小零食，提醒她職場里的注意事項，看起來格外照顧她?？?