年末老板要沖KPI，結(jié)算獎(jiǎng)金時(shí)讓我把排名第一的業(yè)績(jī)平分。

他指著技術(shù)部說：“這是我們公司產(chǎn)品的核心?！?br>
又指著采購(gòu)部說：“這是我們公司開源節(jié)流的重點(diǎn)?！?br>
我那個(gè)唯首是瞻的直屬上司欣然應(yīng)允，親手拿出年終獎(jiǎng)金，讓我包好紅包一個(gè)個(gè)給他們發(fā)去。

可下班后，上司單獨(dú)跟我開小會(huì)，悄悄拿出合同說：“快簽離職，咱們?nèi)ジ舯谌对滦剑　?br>
第二天，老板看著空蕩蕩的客戶群無能狂怒。

1.年末的KPI統(tǒng)計(jì)，今天公布。

老板沒有寒暄，直接揮了揮手。

“開吧?！?br>
熒幕亮起。

年終KPI排名。

第一名，銷售部，岳雨。

我盯著屏幕，心中是按捺不住的激動(dòng)。

KPI第一名，意味著年終獎(jiǎng)至少能翻三倍！

我忍不住看向老板，期待著他接下來的話。

老板拍著桌子，笑得春風(fēng)得意。

“今年大家都很辛苦，公司能活下來，全靠團(tuán)隊(duì)合作??！”

我原本暗自激動(dòng)的心情驟然一頓。

心里莫名有種不好的預(yù)感。

果然，他下一句話來了。

“所以呢，今年的第一名獎(jiǎng)金，我們決定——平分?！?br>
此話一出，整個(gè)會(huì)議室陷入了死寂。

眾人的目光若有若無在我和上司的身上打轉(zhuǎn)。

我咬著牙，努力維持表面的平靜。

還沒等我開口，坐在我身前的直屬上司一下站了起來。

他雙手高舉，帶頭鼓掌。

啪、啪、啪！

掌聲響亮得仿佛扇在了我的臉上。

上司是一如既往崇拜的神色：“好！

不愧是老板！

這格局、就是高！”

“只有這種大局觀，才能讓我們公司，在這經(jīng)濟(jì)下行的寒冬里抱團(tuán)取暖！”

我僵硬地扯出一抹笑容，低頭。

可應(yīng)和的話，我卻怎么也說不出口。

老板并不在意我有沒有說話。

他很受用上司的恭維，輕咳了兩聲掩飾笑意。

隨后，老板看向技術(shù)部主管，笑著拍了拍他的肩：“產(chǎn)品是一切的核心，我們公司沒誰(shuí)都不能沒了你們！”

技術(shù)部主管連連謙虛，嘴角笑意怎么也壓不下去。

老板轉(zhuǎn)頭，又看向另一旁的采購(gòu)經(jīng)理：“我聽說你們力排眾議，幫銷售部跟客戶砍下了一半的***。”

“做的很好??！

公司就需要你們這樣懂得節(jié)約的員工！”

采購(gòu)經(jīng)理笑容燦爛，嘴上說著“謬贊”、“謬贊”。

挨個(gè)夸了一圈，最后老板才把話頭轉(zhuǎn)向我。

“你就是那個(gè)……業(yè)績(jī)第一是吧？”

他雖然在和我搭話，目光卻看向了我的直屬上司。

“銷售這種事啊，沒什么門檻，是個(gè)人都能做?！?br>
“雖然業(yè)績(jī)第一，也不能居功自傲，為公司爭(zhēng)取利益本來就是你的職責(zé)?！?br>
“要沒有其他部門的支持，銷售就是個(gè)空殼子，明白吧？”

上司積極應(yīng)答道：“老板教訓(xùn)的是！”

從始至終，他們都沒有看我一眼。

我站在那兒，像是個(gè)擺設(shè)。

只有最后到最后，上司才給了我一個(gè)眼神：“岳雨，還不快謝謝老板的金玉良言？

“要沒有老板搭建這么好的平臺(tái)，沒有技術(shù)和采購(gòu)的支持，你哪來的業(yè)績(jī)？”

我沒有說話，只是垂眸，點(diǎn)了點(diǎn)頭。

拿著筆記本的手抓緊，指尖泛白，屏幕上的亂碼倒映著我內(nèi)心的洶涌。

上司見我不說話，看向我的眼神陰冷。

那是他發(fā)火的前兆。

但在老板面前，他還是轉(zhuǎn)臉一副笑容燦爛的模樣：“現(xiàn)在的年輕人就是容易飄，也就是老板您仁慈，愿意點(diǎn)撥她?！?br>
“您放心，為了感謝公司和其他團(tuán)隊(duì)對(duì)我們銷售部的支持，這個(gè)獎(jiǎng)金是我們自愿平分的！

而且必須要平分才算公平！”

老板滿意了，客套幾句就結(jié)束了會(huì)議。

其他人三三兩兩散開，低聲說笑，像一場(chǎng)體面的分贓。

我心口像被人攥了一把。

那點(diǎn)不甘、憤怒、委屈，全堵在喉嚨里。

可我什么都沒說。

因?yàn)槲疫€需要這份工作養(yǎng)家糊口。

散會(huì)后，上司把我叫住。

“獎(jiǎng)金你來分。”

他把一沓紅包塞到我懷里，“每個(gè)部門一人一個(gè)，別少了?！?br>
我僵住，在上司嚴(yán)厲的目光下。

顫抖著手，接過了紅包。

2.那天下午，我像個(gè)笑話。

走進(jìn)技術(shù)部，技術(shù)主管正翹著二郎腿在打游戲。

看見我進(jìn)來，也沒起身，只是挑了挑眉。

我硬著頭皮走上前，將手里的紅包遞出去，說了聲新年快樂。

技術(shù)主管隨手接過紅包，墊了墊，這才滿意地哼了一聲。

“還真不少，你們銷售可真輕松?！?br>
“上下嘴皮子一碰，獎(jiǎng)金就拿到手軟！”

“我們?cè)谙旅胬鬯览刍钅盟拦べY，你們就在上面享清閑?！?br>
“算了，看在銷冠親自來的份上，別的我也不多說?！?br>
他揮了揮手，將我打發(fā)走。

走進(jìn)采購(gòu)部，采購(gòu)經(jīng)理正對(duì)著鏡子補(bǔ)妝。

看見我遞紅包，沒有接，指了指桌角讓我放在那。

她正眼都沒瞧我，嘴上問著：“小岳啊，聽說你為了這個(gè)業(yè)績(jī)，連著三個(gè)月沒休假？”

“年輕人就是身體好，不像我們，還得費(fèi)勁養(yǎng)生?！?br>
她面上說著關(guān)心的話，語(yǔ)氣卻難掩刻薄。

轉(zhuǎn)身，我就聽到她和別人當(dāng)眾議論：“切，女的能當(dāng)銷冠，誰(shuí)都知道怎么來的……看這紅包厚的，還不是全部呢！”

“哪像我們，為了砍那一毛兩毛的價(jià)，嗓子都啞了，都不如人家直接親身上陣……”我只能裝傻，一邊賠笑，一邊在心里問自己：我到底在干什么？

為了沖年底的KPI。

這三個(gè)月來，我?guī)缀踝≡诹斯尽?br>
凌晨?jī)牲c(diǎn)改方案，清晨六點(diǎn)接客戶電話。

周末帶著電腦去醫(yī)院陪我媽輸液，順便遠(yuǎn)程開會(huì)。

我不敢請(qǐng)假，不敢生病，不敢掉鏈子。

因?yàn)槲抑?，我這種沒**、沒關(guān)系的普通人。

要想過個(gè)好年，只能拿成績(jī)說話。

可現(xiàn)在，我卻親手把自己的心血送了出去。

還要被那些人指著鼻子罵。

下班時(shí)間一到，辦公室的人走得差不多了。

我正準(zhǔn)備收拾東西，上司忽然敲了敲我的桌子。

“待會(huì)兒過來開會(huì)?！?br>
我木然地點(diǎn)頭，不敢提出異議。

上司一向說一不二，最常說的話就是：“領(lǐng)導(dǎo)怎么說，你就怎么做，你的意見不重要?！?br>
“干不了就走！

公司不養(yǎng)閑人?！?br>
出了名的刻薄寡恩。

到了會(huì)議室，只有我們兩人。

上司沒坐老板位，反而拉開我對(duì)面的椅子坐下。

然后，從公文包里，拿出了兩份合同。

推到我面前。

“看看?！?br>
我低頭一看，呼吸頓住。

第一份，是《勞動(dòng)合同**協(xié)議》“你要裁我？”

我的聲音有點(diǎn)發(fā)啞。

他沒回答，只是示意我再看看第二份。

我攥緊了手，強(qiáng)迫自己冷靜下來。

這一年我拼到這個(gè)份上，連爭(zhēng)一句的資格都沒有嗎？

可拿出第二份，我卻發(fā)現(xiàn)那是一份嶄新的勞動(dòng)合同。

打開后，里面是對(duì)家公司的名稱，以及高出三倍的工資。

我猛地抬頭。

他看著我，臉上是我從未見過的堅(jiān)定。

“你今天簽離職，咱們明天就走?！?br>
“之前的客戶我都已經(jīng)談好了?！?br>
“我就問你，跟不跟我跳槽？”

3.我反應(yīng)了好半天才回過神。

“跳槽？”

我喃喃道，聲音放的很輕，怕戳破虛幻的泡沫。

“我都三十多歲了，還能換工作嗎？”

上司沒立刻回答。

他靠在椅背上，抬手揉了揉眉心，像是終于卸下了一天的疲憊。

會(huì)議室的燈沒全開，只亮著一排白光，把桌面照得冷而清晰。

“你覺得三十多歲，很老？”

他反問。

我張了張嘴，一時(shí)不知道該怎么回答。

難道不是嗎？

在職場(chǎng)里，年齡本身就像一道隱形的線。

三十歲，是職場(chǎng)的分水嶺。

過了三十，就該安分。

有口飯吃，就別挑。

他像是看穿了我在想什么，忽然笑了一下。

不是平時(shí)那種冷笑。

“公司最喜歡干的事，就是把年齡說成你的問題。”

“可真要算賬的時(shí)候，他們比誰(shuí)都清楚，你這三個(gè)月給他們賺了多少錢?！?br>
“工作是什么？

是交換?！?br>
“你出時(shí)間，出精力，出能力，他們給你錢?！?br>
“僅此而已?！?br>
他頓了頓，聲音壓低了些。

“你以為我為什么不讓你們?cè)诠菊勊绞?？?br>
我一愣。

那是他最招人恨的一條規(guī)矩。

不許在工位聊家里事，不許講苦，不許情緒化。

當(dāng)時(shí)我們私下都罵他冷血。

他說：“我見過太多人，把命交給公司?！?br>
“最后公司告訴他：這不是我們的責(zé)任?！?br>
他坐直了些，目光很穩(wěn)。

“**生病，是你的事，不是公司的事?！?br>
“你加班到凌晨，是你自愿，不是他們逼你?！?br>
“等哪天要裁人了，這些都不會(huì)算在賬里?！?br>
他搖了搖頭。

“公司最擅長(zhǎng)干的事，就是把人騙進(jìn)一個(gè)概念里?！?br>
“比如——崗位有高低貴賤?！?br>
我抬頭看他。

他說這話時(shí)，沒有一點(diǎn)情緒。

“不同崗位，只是培養(yǎng)成本不一樣?！?br>
“技術(shù)前期投得多，公司舍不得放手，所以值錢?！?br>
“銷售進(jìn)門快、替代性強(qiáng)，就不值錢?！?br>
“可說到底，我們做的事只有一件——”他停了一下，看著我。

“賺錢?！?br>
“既然大家都在賺錢，誰(shuí)又比誰(shuí)高貴呢？”

我心口微微一震。

這些話，從來沒人跟我說過。

或者說，從來沒人敢說。

沉重的工作占據(jù)了所有的思緒，讓人再也生不出一絲野心。

我低頭，看著桌上那兩份合同。

一份，是我在這里的終點(diǎn)。

一份，是我不敢想的未來。

“我跟你走?！?br>
我聽見自己說，聲音顫抖，但話很清晰。

上司勾了下嘴角。

“行?！?br>
“那現(xiàn)在開始，聽我的?！?br>
他把那份新合同收起來，又推過來一張便簽。

“把你手里所有核心客戶，列出來?！?br>
我愣住。

“不是已經(jīng)要離職了嗎？”

“對(duì)?！?br>
他說。

“所以才要現(xiàn)在做?！?br>
我心里忽然升起一種不太真實(shí)的預(yù)感。

“你以為新公司為什么肯給三倍工資，六險(xiǎn)兩金，還帶雙休和雙倍加班費(fèi)？”

他看著我，語(yǔ)氣淡淡。

“當(dāng)然是我把咱們公司客戶都挖過去了?！?br>
我猛地抬頭。

“你……已經(jīng)跟他們談好了？”

“差不多。”

他說得輕描淡寫。

“合同到期的，轉(zhuǎn)介紹的，自愿更換合作方的——都在流程里?！?br>
我張張嘴，剛想說些什么，他卻打斷我：“你真就打算直接走啊？”

他看著我震驚的表情，嗤笑了一聲。

“拜托，老子給他們干了這么多年，創(chuàng)造這么多訂單收益，又不是吃白飯的！”

“大過年的還敢動(dòng)老子的錢？

那就以后都別想再掙了！”

4.上司一副慷慨激昂的模樣，簡(jiǎn)直刷新了我對(duì)他素來冷酷無情的印象。

他動(dòng)作麻利，當(dāng)場(chǎng)又不知道從哪掏出兩個(gè)筆記本電腦。

“別發(fā)呆，咱們今晚就整理完數(shù)據(jù)，明天就走，一點(diǎn)都不給他們留?！?br>
“這個(gè)點(diǎn)他們都下班回家了，公司現(xiàn)在就咱們倆人?！?br>
我下意識(shí)抬頭，瞥了一眼會(huì)議室攝像頭，果然沒了紅光。

這才意識(shí)到，上司原來早就開始謀劃了。

拿到電腦的那一刻。

我下意識(shí)開啟了工作模式，手指在鍵盤上飛舞。

屏幕上密密麻麻的客戶資料，被我迅速而有序的整理總結(jié)、轉(zhuǎn)移。

直到此刻，我才意識(shí)到自己的能力。

離開公司時(shí)，已經(jīng)是深夜。

臨近年關(guān)，氣溫驟降。

冷冽的寒風(fēng)吹過，驅(qū)散我的迷茫。

上司聞知行看了看手機(jī)，隨后一封離職通過的郵件就發(fā)了過來。

我有點(diǎn)驚奇：“人事還沒休息嗎？”

聞知行聳了聳肩，無所謂地說：“他下午拿了你的紅包，就得加班加點(diǎn)給你辦事?！?br>
我恍然大悟。

怪不得下午會(huì)議上，上司對(duì)老板那壓榨的行為無動(dòng)于衷。

甚至點(diǎn)名要我親自去送。

相當(dāng)于借了老板的話，給自己上下打通了關(guān)系。

聞知行看我這后知后覺的模樣，忍不住拍拍我的肩膀。

“這么遲鈍，我真好奇你怎么跟客戶談合作的?！?br>
“而且還能談的這么成功?！?br>
我搖搖頭：“沒什么技巧，就是普通來?！?br>
他挑了挑眉，沒再追問，只意味不明地“嗯”了一聲。

“走，再跟我去個(gè)地方。”

聞知行直接攔了輛車，報(bào)了地址。

車子一路往市中心開，停在一棟亮著整層燈的寫字樓前。

我下車時(shí)，才意識(shí)到這是對(duì)家公司的總部。

前臺(tái)還亮著燈。

“這么晚了，還有人？”

我有些遲疑。

“等我們的?！?br>
聞知行推門進(jìn)去，前臺(tái)果然站起身來，笑著打招呼。

“是聞總和岳總吧，我們老板這邊請(qǐng)?！?br>
聞知行側(cè)頭，示意我跟上。

會(huì)議室里坐著三個(gè)人。

一個(gè)是對(duì)家公司的總經(jīng)理，一個(gè)是法務(wù)負(fù)責(zé)人，還有一個(gè)是項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

桌上攤著厚厚一沓資料。

我一眼就認(rèn)出來了——是我剛剛整理出來的客戶數(shù)據(jù)。

對(duì)方很直接，沒有寒暄。

“岳總，我們已經(jīng)看過你的客戶結(jié)構(gòu)和回款周期?！?br>
“非常干凈?！?br>
“如果你愿意加入，后續(xù)這批客戶會(huì)整體轉(zhuǎn)入你負(fù)責(zé)的項(xiàng)目線?！?br>
“我們這邊的計(jì)劃是——”總經(jīng)理翻開方案。

“年前先完成平穩(wěn)過渡，不動(dòng)原合同條款?！?br>
“年后根據(jù)客戶意愿，逐步切換合作主體。”

“所有流程合法合規(guī)，其他所產(chǎn)生的法律問題由我們負(fù)責(zé)解決。”

他說到這里，看了我一眼。

“當(dāng)然，前提是，你愿意留下來?！?br>
我?guī)缀鯖]有猶豫。

“我愿意?！?br>
這不是沖動(dòng)。

是我第一次，清楚地知道自己在選擇什么。

對(duì)面的負(fù)責(zé)人站起身來，和我們握手。

“這些日子你們可以居家辦公，年后再入職。”

“新年快樂?！?br>
門合上那一刻，我才真正松了一口氣。

“他們……好像一點(diǎn)都不擔(dān)心咱們老板的反應(yīng)。”

我忍不住說。

聞知行糾正道：“是前老板?！?br>
“誰(shuí)叫他們總喜歡把活壓在一兩個(gè)人身上？”

他擺了擺手。

“你一走，連個(gè)替補(bǔ)名單都沒有?！?br>
“明天手機(jī)關(guān)機(jī)，好好睡一覺吧?！?br>
我用力點(diǎn)了點(diǎn)頭，感到前所未有的輕松。

第二天，老板剛到公司，就得知了我和上司離職的消息。

他滿不在意地?fù)]手，嘴上還在計(jì)較：“走就走唄，公司缺了誰(shuí)不能轉(zhuǎn)？

真是沒有一點(diǎn)大局觀！”

下一秒，生產(chǎn)部的負(fù)責(zé)人沖進(jìn)辦公室，滿頭大汗地說：“不好了老板！

咱們的客戶突然全部撤單，說要終止合作！”