“小姜，春節(jié)值班你頂一下。”
值班主任伸手敲了敲我的桌面，說得理所當(dāng)然。
我正在寫病歷的手一頓。
“又是我？”
“老同志們有家庭要照顧，你一個人，在哪兒過不是過？”
其他醫(yī)生紛紛附和。
“小姜，幫幫忙，辛苦了?！?br>整整六年。
42個節(jié)假日，168天無償值班。
次次都是我。
我站起身，環(huán)視一圈。
“不好意思，這個忙我?guī)筒涣??！?br>1.
值班主任一愣，似乎沒想到我這個軟包子會拒絕。
下意識的問：
“為什么？”
“今年，我想陪爸媽吃頓團圓飯?！蔽艺f。
“小姜啊，飯哪天不能吃？”
他拍了拍我肩膀，勸道：
“可醫(yī)院的排班表已經(jīng)發(fā)了，咱們得以集體為重。你一向是最懂事的，再理解一下，?。俊?br>“理解？”我不禁冷笑，“主任，你還記得你上一次值班是什么時候嗎？”
他拍在我肩上的手驟然停住，懸在半空。
是六年前。
是自從我來到這家醫(yī)院之后。
同科室的醫(yī)生節(jié)假日就再也沒有加過班！
春節(jié)、中秋、國慶……
只要輪到我們科值班，全都是我。
無償值班。
“醫(yī)院有整體的考量。”
主任收回了手，勸道：
“小姜啊，你是新來的，讓你多值班是給你學(xué)習(xí)和鍛煉的機會。你要知道，醫(yī)生這行，經(jīng)驗最寶貴。”
“六年了，主任?！?br>我看著他。
“六年里，我?guī)Ы塘怂呐氯?，平均每天跟三臺手術(shù)?！?br>“以前您說這是積累經(jīng)驗，我認?！?br>“可今天剛轉(zhuǎn)正的小劉，是比我還新的新人吧？她這次假期沒安排一天值班，她難道不需要鍛煉？”
“主任，咱們也別繞了。我的需求很簡單?！?br>我把病歷本合上，抬頭盯著他。
“今年，我不值班，我要回家過年?！?br>主任臉色難看：
“小姜，科室有科室的規(guī)則，你這樣做，還有沒有集體意識？”
“集體意識？”
我重復(fù)這四個字，突然笑了。
我只覺得無比的諷刺。
六年來，那些本該輪值的日子，同事們的身影出現(xiàn)在聚會、家庭或旅途中。
只有我。
孤零零的一個人，守在空蕩的病房區(qū)里。
科里連我一共七個人。
我來之前，排班表是輪流的。
后來呢？
蔣醫(yī)生孩子高燒，我頂上夜班。
薛醫(yī)生家里老人摔傷要陪護，我接替他連值三天。
王醫(yī)生要趕去外地參加妹妹婚禮，所有人默認應(yīng)該我頂。
……
再后來，“小姜頂一下”成了所有突發(fā)狀況的標(biāo)準(zhǔn)答案。
急診手術(shù)人手不夠、疑難病例深夜討論、甚至是查房、寫病例。
統(tǒng)統(tǒng)都讓我無償幫忙。
還說我沒有集體意識？
我站起身，一字一句地說：
“主任，六年來，我沒有一個節(jié)假日是正常休息的。甚至周末有急診手術(shù)，都是我隨叫隨到?！?br>“您跟和我談集體意識，那醫(yī)院里其他人呢？”
聽我這樣說，主任一時語塞，臉色也徹底沉了下來：
“你不能這么想問題?！?br>“你要知道，你進醫(yī)院的時候還只是個新人，是科室這些老同志一點點的幫助你、培養(yǎng)你，才讓你有手術(shù)實操的機會，才有你的今天?！?br>“小姜，咱們科室集體幫了你這么多，你要懂得感恩，知道嗎？”
我看著他，覺得一切都那么的可笑。
感恩？
所以，科室里每個人都可以理所當(dāng)然地享受假期。
而我，連提出休息都像是一種背叛，都是不懂感恩？
“我明白了?！?br>“謝謝你，主任?！?br>我直起身轉(zhuǎn)身離開。
謝謝你讓我明白，這個醫(yī)院，早就沒救了。
2.
我去洗手間洗了把臉，平復(fù)一下自己的心情。
路過院長辦公室，聽到今天剛轉(zhuǎn)正的小劉的聲音從里面?zhèn)鱽怼?br>“院長您放心，那幾床重點病人的手術(shù)注意事項，姜醫(yī)生上周都仔細教過我了?！?br>“嗯，你學(xué)得快?！痹洪L的聲音聽起來很滿意，“好好跟著學(xué)，明年一些基礎(chǔ)手術(shù)你就可以獨立負責(zé)了?！?br>我沒打算聽，正要走開。
“謝謝院長！”小劉的聲音高了點，隨即又壓下去，帶著點試探，“不過……我剛才聽到姜醫(yī)生好像……不滿春節(jié)排班?！?br>里面?zhèn)鱽碓洪L的笑聲。
我的腳步頓住。
“她？”院長輕蔑道，“一個只會干活的悶驢，也敢有意見？”
這句話，每個字都像刀，捅進我的心里。
同期的同學(xué)，有的已是副高，有的跳去私立醫(yī)院年薪翻番。
只有我，還守在這里，拿著微薄的薪水，替他們無償值班。
我以為，至少能換來一點尊重。
可結(jié)果。
呵。
我自嘲地笑了一下。
繼續(xù)聽。
“像小姜那種人，給她根胡蘿卜，就能拉著磨轉(zhuǎn)六年。放心吧，我太知道怎么拿捏這種人了。”
院長語氣輕描淡寫。
“只要我把事情安排下去，她就算是不滿，也得接受?！?br>小劉連忙附和：“是是，院長說的是，諒她也不敢有什么意見?！?br>“你倒是個明白人?！?br>院長的語氣緩了些，帶著刻意的提點：“你跟她不一樣，腦子活，看得清形勢。好好跟著學(xué)，院里不會虧待聰明人?！?br>我去到洗手間，渾身冰冷。
原來這六年里，我替他們無償值班，替他們進行急診手術(shù)，甚至那些為科室爭來榮譽的手術(shù)實操……在他們眼里，都敵不過心里那把算計的尺子。
因為好說話。
因為從不拒絕。
因為看起來沒脾氣。
所以我的時間可以隨意征用，我的付出可以理所當(dāng)然，我的底線可以一再試探。
手機在口袋里震動起來。
我機械地掏出來。
是我的導(dǎo)師。
“小寧，我這邊組建了一個新團隊，急需用人。我看了你這些年獨立完成的案例和手術(shù)記錄，覺得你很合適。要不要來我這里？”
“平臺、資源、視野，包括薪資待遇，和你現(xiàn)在的處境都會是天壤之別。”
聽著老師的話，我靠著洗手間的墻壁，忽然低低地笑了出來。
新團隊、核心位置、天壤之別的待遇……
這些詞像一面鏡子，照出了我過去六年所有的荒謬。
我想起剛來醫(yī)院的第一年。
國慶排班，院長對我說：“小姜，你剛來，多值點班是學(xué)習(xí)機會，老同志家里都有事，你多擔(dān)待?！?br>第二年春節(jié)，我本該輪休。
院長卻在節(jié)前會上說：“小姜，你家在外地，回去也麻煩，今年值班表就排你吧?！?br>第三年中秋，我提前兩個月申請調(diào)休。
院長卻像是沒聽到，直接當(dāng)著全科的面把我架上高臺：
“年輕人要以工作為重，你看小姜就從來不提要求。這樣，中秋那幾天小姜辛苦一下，把幾個重癥患者的術(shù)后觀察都負責(zé)起來?！?br>還有上個月，科室新來了一批實習(xí)生。
院長直接把整個實習(xí)名單推給我：“這幾個新人你帶著，你心細，有耐心。他們的夜班和周末班，你多盯著點，算是幫科室培養(yǎng)后備力量。”
每一次，我都妥協(xié)了。
于是，我成了醫(yī)院的萬能補丁，哪里需要往哪搬。
急診手術(shù)缺人，我上。
疑難病歷討論牽頭，我來。
科室要沖科研指標(biāo)，我熬夜寫論文……
直到今天聽見他輕蔑地對實習(xí)生說出那句說：“她就算有不滿，也只能接受?！?br>我才終于明白，院長根本不信我會反抗。
在他眼里，我大概一直是個性價極高的工具。
可他忘了，我是人，活生生的人，不是工具。
我開口，回復(fù)：
“老師，我去?！?br>3.
掛斷和導(dǎo)師的電話后，手機突然震動。
是科室大群里，院長@了我：
@小姜，春節(jié)排班表已發(fā)群文件，除夕到初七的值班還是小姜負責(zé)，大家有問題及時溝通。
我看著那行字，不由得笑了。
過往六年，每一次，我都默默回一個“收到”。
但這次，我沒有。
院長，按照科室最初的輪值規(guī)則，春節(jié)值班不應(yīng)該是我。
過去六年，我替蔣醫(yī)生、薛醫(yī)生、王醫(yī)生等同事頂了共計42個節(jié)假日班。大家都說“以后還”，那么就從這次開始還吧。
今年春節(jié)，我不值班。
消息發(fā)出去，群里的空氣仿佛凝固了。
幾秒鐘后，幾個熟悉的頭像跳了出來，語氣是如出一轍的為難：
“小姜，這……臨時調(diào)整不行啊，我家里那邊都安排好了，一年就盼著這幾天團聚了?！?br>“是啊小姜，理解一下，孩子還小，我是實在走不開?！?br>“姜醫(yī)生，春節(jié)車票太難買了，我好不容易搶到回老家的票，真的是值不了班啊……”
我看著那些迅速彈出的消息，心里一片冰涼。
他們時間少，只有我的時間最不值錢？
突然，院長推開門，走了出來：
“小姜，來我辦公室一趟。”
我推門進去。
院長指了指辦公桌對面的椅子：“坐?！?br>我沒動。
“院長，有事您請講?！?br>院長摘下眼鏡，揉了揉眉心，一副疲憊又懇切的模樣：
“小姜啊，春節(jié)排班的事情，我知道你有情緒，但你也得理解我的難處啊?！?br>“排班表牽一發(fā)動全身，蔣醫(yī)生孩子小，薛醫(yī)生家里老人長期臥床，王醫(yī)生愛人外地工作……家家有本難念的經(jīng)。”
“小姜，你能力強，性格又好，是最能替我分憂的。這次你就當(dāng)體諒體諒我，也體諒體諒?fù)聜兊碾y處，再堅持一下，好嗎？”
“院長，我體諒大家六年了，這次，我只想要回我應(yīng)得的假期，這也有錯嗎？”
我的聲音平穩(wěn)。
穩(wěn)到我自己都覺得不可思議。
院長沉默了一下：
“這樣，值班主任那邊，我去說，等下次假期一定都給你。”
他語氣里帶著慷慨，好像給出了一個天大的恩惠。
“這次時間緊，來不及調(diào)整了，你就先頂上，咱們各退一步，好不好？”
下次？
又是下次。
還記得，去年除夕我在醫(yī)院值班，凌晨三點才走出醫(yī)院，路上收到主任消息：
“辛苦了，下次讓你多休息兩天?！?br>那個下次至今沒有實現(xiàn)。
“不行，我不想等?！?br>“今年春節(jié)，我不值班。”
我一步不退。
院長臉色十分難看。
指著我的鼻子：
“姜寧，你這么不服從醫(yī)院安排，是不是不想干了？”
他篤定我好欺負，篤定我好脾氣，篤定我忍了那么多年，不會因為這點小事離職。
可我卻冷笑一聲，直接摘下了脖子上的醫(yī)師證：
“對，不干了?！?br>“我要離職?！?br>4.
此言一出，辦公室一片寂靜。
突然，他嗤笑一聲：
“不干了？”
“行啊，姜寧，你翅膀硬了！不會是找好下家了吧？”
“可我告訴你！你想得美！”
“我在這個系統(tǒng)里干了幾十年，人脈還是有的。你今天敢從這兒走出去，我保證，本市任何一家醫(yī)院，都不會聘用你。”
看著那張猙獰的臉，我想要離職的念頭愈發(fā)堅定了。
“院長，市里不留我，我就去別的地方。北京，上海，哪里都行。我有能力，有經(jīng)驗，想找一個能公平的對待我的地方，還是很容易的。”
他被噎了一下，面色一僵，但很快又恢復(fù)了。
他拉開抽屜，抽出一份文件，“啪”地一聲拍在桌上。
“想走？先看看這個?！?br>“競業(yè)協(xié)議，你自己簽的字。離職三年內(nèi)，你不能去往任何醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)聘?！?br>什么競業(yè)協(xié)議？
我一頭霧水。
拿過文件翻看。
終于在續(xù)約合同的附件條款里，找到了那行極不起眼的小字。
日期是三年前。
正是我續(xù)簽長期合同那次，他當(dāng)時笑瞇瞇地說：
“條款跟以前一樣，你看沒問題就簽了吧，院里重點培養(yǎng)你，肯定不會虧待你的?！?br>重點培養(yǎng)……
原來從那時候就開始給我下套了。
院長雙手交疊，好整以暇地看著我：
“姜寧，你確定要為了賭一口氣，讓自己三年職業(yè)生涯出現(xiàn)空白，”
“你好好想想，一個醫(yī)生，三年不能執(zhí)業(yè)，以后還有哪家醫(yī)院敢用你？”
我攥著那份競業(yè)協(xié)議的手指，關(guān)節(jié)微微發(fā)白。
他嘆了一口氣，又用一種為你著想的語氣，道：
“姜寧啊，你一個女孩子，從本科到研究生，再到三年規(guī)培，一共十年時間，把人生最好的十年，都獻給了醫(yī)學(xué)?！?br>“這期間，你吃了多少苦，熬了多少夜，才走到今天，拿到這張醫(yī)師證，站在手術(shù)臺上？這其中的心血，你自己最清楚?！?br>“三年不能碰手術(shù)刀，不能進病房，你辛苦學(xué)來的手藝會生疏，職業(yè)履歷上留下空白……到時候，沒有醫(yī)院會再要你的？你這輩子，就真的和這行無緣了。”
他看了看我，勾起嘴角，問道：
“現(xiàn)在，就為了排班這點小事，為了賭一口氣，你要把自己的前程全押上？值得嗎？”
他的話語像鈍刀子，一下下磨著神經(jīng)。
就在這時，我口袋里的手機震了一下。
是導(dǎo)師的信息。
所有調(diào)動手續(xù)已在系統(tǒng)內(nèi)**好了。小姜，協(xié)和歡迎你。
系統(tǒng)內(nèi)正常人才調(diào)動。
我眼前一亮。
我忘了，導(dǎo)師所在的醫(yī)院是直屬上級單位，這種跨院調(diào)動屬于系統(tǒng)內(nèi)正常人才調(diào)動。
根本不受下面醫(yī)院所謂“競業(yè)協(xié)議”約束。
所以說，這份協(xié)議，根本捆不住我。
我不由得笑出聲來。
而院長卻以為我是妥協(xié)了。
開口勸道：
“好了，小姜，這次好好值班。離職的事情我就當(dāng)沒聽過，咱們還是好同事?！?br>我關(guān)掉手機，站起身，一反常態(tài)地露出一個熱情的微笑，道：
“院長，我覺得您說的挺有道理的?！?br>“但，我不值班?！?br>聞言，院長臉上的笑突然僵住：
“好，你敬酒不吃吃罰酒，那就別怪我……”
話沒說完，辦公室的門被推開。
主任推門而入：
“院長，不好了，協(xié)和醫(yī)院要調(diào)走姜寧，要求她年后去報道。”
我笑著看著院長：
“院長，你覺得還需要我加班嗎？”